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退職理由は書かなくていいの?

履歴書の記載欄は、その履歴書の種類によっては色々な記載があります。

特に転職者にとっては、書きたくない項目の一番となるのが、退職理由でしょう。

 

履歴書によっては転職者用であってもこの記載項目がないものもありますし、職歴を書く上でも、会社の倒産等や会社都合の退職以外は、皆さん「一身上の都合により退職」と書きます。

それで済めば、ほっとしますが、志望会社によっては、その理由を知りたい採用担当者もいます。

でも、こちらとしては、書きたくないとなれば、退職理由の記載がない履歴書を選ぶしかありませんね。

 

そうすればこの心配事は一応片付きますが、面接時に退職理由を聞かれることが、多々あるそうです。

話上手な人は面接時に答えればいいのですが、そうでない人は、やはり、履歴書か職務経歴書に退職理由を書くことをおすすめします。

 

そのほうが、面接時に慌てることがなく、うまく面接を乗り切れるかもしれません。こちらにとっては不利なことも隠さないようにしましょう。


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